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　女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画を策定・届出を行った事業主のうち、一定の基準を満たした事業主は、女性の活躍推進に関する取組の実施状況が優秀な事業主として、厚生労働大臣から認定されるものです。「えるぼし」認定は、認定基準の達成状況に応じて1～3段階での認定を取得できますが、今回、三陸福祉会は最高位の３段階目に認定されました。

　今後も女性職員のみならず、幅広い年代の全職員が働きやすく、そしてやりがいと誇りを感じる職場環境づくりを目指していきます。